機(jī)器人自動(dòng)化集成

隨著智能化進(jìn)程的加快，人類與機(jī)器人之間已經(jīng)爆發(fā)了一場(chǎng)關(guān)于就業(yè)的斗爭(zhēng)，仔細(xì)一看，你會(huì)發(fā)現(xiàn)很多工廠的崗位已經(jīng)被機(jī)器人替代。中國(guó)工業(yè)機(jī)器人連續(xù)六年銷量全球居首，據(jù)2018年全球工業(yè)機(jī)器人市場(chǎng)數(shù)據(jù)顯示，工業(yè)機(jī)器人全年全球總銷量約為38.4萬臺(tái)，其中中國(guó)工業(yè)機(jī)器人市場(chǎng)累計(jì)銷售13.5萬臺(tái)，這是中國(guó)市場(chǎng)連續(xù)六年工業(yè)機(jī)器人銷量全球居首?！叭蛎?0個(gè)工業(yè)機(jī)器人中，就有3個(gè)在中國(guó)使用”。易丹帶您來看看機(jī)器人自動(dòng)化集成知識(shí)。
富士康是中國(guó)制造業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)，但一場(chǎng)急劇的變化正在進(jìn)行中。

“我們?cè)?0年前就決定要機(jī)器人來取代人力，公司內(nèi)部計(jì)劃在5年內(nèi)，把這些工人，我們目標(biāo)是希望能夠拿掉80% ，如果5年做不到，10年內(nèi)也會(huì)做到。”2018年6月，富士康公司董事長(zhǎng)郭臺(tái)銘這樣表示。

如果不出意外，富士康未來有近100萬員工被淘汰。

隨著智能化改造的深入，將有更多人的工作崗位被機(jī)器人替代！
舊的崗位被替代，新的崗位在誕生

機(jī)器人對(duì)“人”的替代，大多體現(xiàn)在生產(chǎn)線傳統(tǒng)工作崗位的“失去”，也就是“低技能工作”的完全機(jī)器人化。但是工業(yè)機(jī)器人的應(yīng)用，在減少生產(chǎn)線勞動(dòng)力數(shù)量的同時(shí)，也創(chuàng)造出了其他的用工需求。

眼下很多企業(yè)自動(dòng)化升級(jí)改造較大的問題就是技術(shù)人才的缺失，企業(yè)里既懂機(jī)器人又懂PLC的電氣設(shè)計(jì)工程師非常非常緊缺。

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